人事労務Q&A

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2007/06/01

Q:有給と時間給

有給休暇を付けた場合時間給を下げる事は可能でしょうか。 労働基準上、今後どうすれば良いのでしょうか。  ・・・もっと見る


2007/06/01

Q:割増賃金の対象時間と割増率

割増賃金の対象時間と割増率については?  ・・・もっと見る


2007/06/01

Q:労働時間の起算点と通算

兼業している者の労働時間は?  ・・・もっと見る


2007/06/01

Q:法定労働時間の特例は

法定労働時間の特例措置に関して教えてください。  ・・・もっと見る


2007/06/01

Q:労働時間の定め方

労働時間を定めるにはどのようにすればよいのでしょうか?  ・・・もっと見る


2007/06/01

Q:労働時間の原則

労働時間の原則について教えて下さい。  ・・・もっと見る


2007/06/01

Q:給与計算の元になる始業時間

診療開始時間がAM9:00からの診療所があります。スタッフには自主的にAM8:30には出勤して、事前準備及び清掃を行なうよう院長から指示が出ています。この場合、給与計算の元になる時間はAM8:30からにしなければならないのでしょうか。  ・・・もっと見る


2007/06/01

Q:労働法改正等における雇用主側の対応策は?

労働法改正等における雇用主側の対応策は? 雇用環境改善による賃下げはできるか?  ・・・もっと見る

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